Accédez à une sélection de produits personnalisée, à vos devis et gérez votre base installée sur votre espace dédié. Vous trouverez plus d’informations sur le portail client ici .
Notre évaluation des risques liés au climat comprend une analyse de scénarios.
Highlight from the 2025 Corporate Responsibility Report
METTLER TOLEDO s’engage à promouvoir les pratiques de bonne gouvernance. Nous reconnaissons également qu’une gouvernance d’entreprise robuste et une communication transparente sont essentiels à un développement réellement durable. L’attention constante portée aux questions de gouvernance par le conseil d’administration et la direction générale a permis à l’entreprise d’améliorer en continu ses pratiques de gouvernance.
Objectifs du programme GreenMT
Objectifs et KPI
Bonne gouvernance d’entreprise
Respect des principes de bonne gouvernance d’entreprise État en 2025: aucun problème majeur de gouvernance n’a été signalé
Maintenir la diversité des compétences, expériences, points de vue et parcours au sein du conseil d’administration État en 2025: le conseil d’administration compte un tiers de femmes et des membres de six origines nationales différentes, et réunit des compétences essentielles, notamment en cybersécurité.
Objectifs et KPI
Communication des progrès du programme GreenMT
Obtenir régulièrement de bonnes notes auprès d’organismes de notation externes sélectionnées État en 2025: classement dans le premier ou le deuxième décile auprès de organismes de notation de référence
Objectifs et KPI
Alignement de la stratégie et des pratiques de communication de l’information
Alignement sur les référentiels TCFD et SASB et les ODD des Nations Unies État en 2025: publication annuelle du rapport sur la responsabilité sociétale, avec vérification externe des données sur les émissions et recoupement avec les référentiels pertinents
Objectifs de développement durable
Priorités en matière de gouvernance de METTLER TOLEDO
Notre approche en matière de gouvernance
Se conformer à toutes les réglementations applicables
Fournir des informations pertinentes sur nos activités et nos progrès
Aligner notre stratégie et nos pratiques en matière de communication de l’information sur les normes, objectifs et référentiels tiers les plus pertinents pour notre entreprise et qui présentent le plus grand intérêt pour nos parties prenantes
Évaluation des risques pour l’entreprise – Suivi des risques liés au climat
Chaque année, l’entreprise réalise une évaluation complète des risques auxquels elle est exposée, notamment des risques pour le climat, et examine les mesures mises en place pour les gérer.
L’entreprise a fait appel à des experts tiers pour aider à identifier et quantifier les risques et opportunités liés au climat en 2024. Cette démarche est allée au-delà de l’évaluation globale des risques pour l’entreprise, en analysant les risques et les opportunités liés à la transition ainsi que les risques physiques (aigus et chroniques), à partir de différents scénarios à court, moyen et long terme.
Communication volontaire d’informations et définition des priorités
Nous pensons qu’il est important de communiquer des informations précises et pertinentes sur nos performances en matière de développement durable afin de garantir la transparence et de répondre aux attentes de nos différentes parties prenantes. En 2014, nous avons commencé à communiquer volontairement des informations sur nos objectifs et nos progrès pour la période 2011-2013.
Nous sélectionnons soigneusement les domaines prioritaires dans lesquels nous voulons renforcer notre contribution au développement durable, tout en soutenant notre stratégie commerciale globale.
Fiabilité et vérification des informations communiquées
Reconnaissant l’importance de communiquer des informations fiables et exactes, nous continuons à faire évoluer nos pratiques de communication en matière de développement durable afin de répondre aux attentes des parties prenantes et de veiller à leur adéquation avec les systèmes de contrôle. Nous faisons vérifier nos données relatives aux émissions et à la consommation d’énergie associée par un organisme externe, conformément à la norme ISO 14064-1:2019. Depuis 2022, notre propre service d’audit interne participe également à l’examen des données relatives aux émissions de scopes 1 et 2 et des processus de mesure et de suivi de ces émissions.
Notre programme de conformité
Notre programme d’éthique et de conformité contribue largement à faire de notre entreprise une référence en matière de bonne gouvernance. Nous avons conçu ce programme et continuons de l’actualiser conformément aux recommandations réglementaires applicables, ce qui nous aide à prévenir, détecter et réagir aux violations potentielles. Nous faisons régulièrement appel à des parties indépendantes pour nous assurer que notre programme est adapté.
Chaque année, nous réalisons une évaluation des risques en matière d’éthique et de conformité, qui oriente nos activités et guide la stratégie de notre programme.
En outre, nos normes éthiques, sociales et de qualité témoignent de notre engagement public à mener nos activités de manière éthique, conforme à la législation et responsable sur les plans social et environnemental.
Interactions avec les actionnaires et les autres parties prenantes
Nous privilégions les échanges avec les agences de notation tierces que nous jugeons pertinentes pour nos différentes parties prenantes. Nous obtenons depuis de nombreuses années de bonnes notes auprès de plusieurs agences de notation, notamment CDP, MSCI, Sustainalytics, ISS et S&P Global.
Nous sommes également un membre actif d’EcoVadis, une plateforme où les fournisseurs et les acheteurs sont notés selon des critères éthiques, environnementaux et sociaux.
Alignement sur les objectifs de développement durable des Nations Unies
Notre rapport sur la responsabilité sociétale de l’entreprise fait le suivi de nos engagements et de nos progrès en matière de développement durable et illustre comment nos priorités GreenMT s’alignent sur les objectifs de développement durable des Nations Unies. Nous pensons que METTLER TOLEDO a un rôle à jouer pour contribuer à la réalisation des objectifs de développement durable (ODD) des Nations Unies, et nous partageons l’engagement des Nations Unies à relever de manière proactive les défis en la matière. Notre stratégie GreenMT s’aligne sur les objectifs de développement durable des Nations Unies les plus pertinents à nos yeux.
Promouvoir des environnements de travail sûrs et sécurisés et éliminer le travail forcé
Promouvoir l’inclusion et mettre fin à la discrimination illégale
Assurer la participation pleine et efficace des femmes et l’égalité des chances dans l’accès aux postes de direction, conformément à la législation applicable
Favoriser une utilisation plus efficace de l’eau, réduire la pollution et limiter au maximum les rejets de substances dangereuses
Augmenter le recours aux énergies renouvelables
Promouvoir des environnements de travail sûrs et sécurisés et éliminer le travail forcé
Investir dans l’innovation et renforcer la recherche scientifique
Réduire les inégalités
Réduire la production de déchets grâce à la prévention, la réduction, le recyclage et la réutilisation
Maintenir une gestion durable et une utilisation efficace des ressources naturelles
